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【26・27卒必見】就活エージェントのおすすめ15選!やばい噂の真偽と活用法


「周りは内定をもらっているのに自分だけゼロ」と焦っていませんか。

就活エージェントは「やばい」という噂もありますが、正しく比較して選べば強力な味方になります。

この記事では、サービスの仕組みやおすすめのタイプ、失敗しない選び方を解説します。プロのサポートを借りて、効率よく納得の内定を目指しましょう。

この記事からわかること
今すぐおすすめのエージェントを見る

就活エージェントはなぜ「無料」?「やばい」と言われる理由と実態

就活エージェント1

それは、企業から「紹介手数料」をもらうビジネスモデルだからです。

企業は優秀な人材を採用できた報酬として、エージェントに対価を支払います。そのため、学生は相談から内定まで費用を負担することなく利用できるのです。

一方で「就活エージェントはやばい」という噂を聞くこともあるでしょう。これは、一部の質の低いエージェントやノルマに追われた担当者が、以下のような対応をするケースがあるためです。

  • 希望条件とかけ離れた企業をしつこく勧めてくる
  • 電話やメールの連絡が頻繁すぎる
  • 学生の希望を無視して強引に入社させようとする

しかし、これらはすべてのサービスに当てはまるわけではありません。

評判や実績を確認し、信頼できるエージェントを選べば、就活のプロとして心強いパートナーになります。

【タイプ別】就活エージェントの比較とおすすめ紹介

エージェントにはそれぞれ得意分野があります。自分の目的に合ったサービスを選ぶことが成功への第一歩です。

まずは主な3つのタイプの特徴を比較してみましょう。

項目総合型(大手)スピード特化型ターゲット特化型
求人数
圧倒的に多い

少なめ

限定的
専門性
一般的

普通
 ◎
高い
選考速度
普通 

普通 

1〜2週間
おすすめ選択肢を増やしたい人早く内定が欲しい人志望業界が決まっている人 

それぞれのタイプについて詳しく解説します。

総合型(大手):求人数が圧倒的だが、サポートが事務的になる場合も

マイナビやリクナビといった大手人材会社が運営するエージェントです。

最大の魅力は、保有する求人数の多さと全国規模のネットワーク

幅広い業界や職種の求人をもっているため、まだ志望業界が定まっていない人でも多くの選択肢から検討できます。

ただし、登録者数が多いため、一人ひとりへのサポート時間は限られる傾向があります。

担当者によっては対応が事務的になり、「ESの添削をじっくりしてほしい」といった要望に応えきれない場合も。
まずは広く情報を集めたい人に向いています。

商品情報
マイナビ新卒紹介の商品画像
リクナビ就職エージェントの商品画像
doda新卒エージェントの商品画像
LHH就活エージェントの商品画像
就活エージェントneoの商品画像
特徴

業界最大級の非公開求人と、手厚い選考対策で内定を後押しします

蓄積された膨大なデータを活用し、効率的なマッチングを実現します

ベネッセの教育知見を活かし、入社後の活躍まで見据えて支援します

世界最大級のネットワークで、外資や優良企業の非公開案件を提案

最短1日の内定実績もあり。企業別の徹底した面接対策が強みです

購入サイト

1位

マイナビ新卒紹介

WHY

業界最大級の非公開求人と、手厚い選考対策で内定を後押しします

大手ならではのネットワークを活かし、自分一人では見つけられない非公開求人に挑戦したい人におすすめです。キャリアアドバイザーが学生一人ひとりと面談を行い、強みや適性に合った企業を厳選して紹介してくれるのが最大の魅力です。履歴書の添削や模擬面接など、選考を突破するための具体的なアドバイスも充実しています。業界最大級の基盤があるからこそ、幅広い業種や職種から自分にぴったりの一社を探し出すことが可能です。初めての就職活動で何から始めればよいか不安を感じている学生にとって、非常に心強い伴走者となってくれるサービスです。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
マイナビグループの網羅的な求人と、質の高いキャリアカウンセリング、適性検査に基づいた紹介

2位

リクナビ就職エージェント

WHY

蓄積された膨大なデータを活用し、効率的なマッチングを実現します

客観的なデータに基づいたアドバイスを受けながら、着実に内定を獲得したい人におすすめです。リクナビ就職エージェントは、これまでの膨大な就活データを保有しており、多角的な視点から企業とのマッチングを行ってくれるのが特徴です。特に、各企業の選考ポイントを熟知したアドバイザーによる面接対策は、通過率を高めるための強力な武器となります。また、一般には公開されていない限定求人も多数扱っており、選択肢を大きく広げられる点も嬉しいポイントです。効率的に、かつ納得感のある就職先を見つけたい学生にとって、非常に頼りになる存在です。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
リクルートのノウハウを活かした面接対策、非公開求人の多さ、効率的なマッチングシステム

3位

doda新卒エージェント

WHY

ベネッセの教育知見を活かし、入社後の活躍まで見据えて支援します

数多くの求人の中から、自分の価値観や適性に本当に合う企業をプロに見極めてほしい人におすすめです。ベネッセ i-キャリアが運営しており、教育と就職の両面から学生をサポートする体制が整っています。単に内定を取ることだけを目的とせず、入社後の活躍まで見据えたカウンセリングが評判です。担当者が企業側と密に連携しているため、社風や職場の雰囲気といった文字情報だけでは分からないリアルな情報も提供してくれます。ミスマッチを防ぎ、自分らしく長く働ける職場を見つけたい学生にとって、最適なエージェントと言えます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
パーソルとベネッセの提携による手厚い支援、教育業界への知見、自己分析の徹底サポート

4位

LHH就活エージェント

WHY

世界最大級のネットワークで、外資や優良企業の非公開案件を提案

グローバルな視点や質の高い求人を求め、ハイレベルな環境で自分を試したい人におすすめです。LHH就活エージェントは、アデコグループのブランド力を背景に、外資系企業や国内優良企業の求人を豊富に揃えているのが特徴です。アドバイザーが企業担当を兼任する独自のスタイルを採用しており、現場の生の声に基づいた精度の高いマッチングが期待できます。一人ひとりのキャリアプランに寄り添う丁寧なコンサルティングは、自身の市場価値を高めたい学生にとって大きなメリットです。少数精鋭で質の高いサポートを受けたいなら、外せない選択肢となります。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
世界最大級のアデコグループが運営、職種別の専門コンサルタント、外資・グローバル企業の求人

5位

就活エージェントneo

WHY

最短1日の内定実績もあり。企業別の徹底した面接対策が強みです

選考対策を徹底的に行い、早期に納得の内定を勝ち取りたい人におすすめです。これまでに1万人以上の内定を支援してきた豊富な実績があり、企業ごとの細かい選考対策を受けられる点が大きな強みとなっています。最短1日で内定が出るケースもあり、スピード感を求める学生からも高く支持されています。不採用になった場合でも、企業から具体的なフィードバックをもらえるため、次の選考に活かせるのもメリットです。親しみやすいアドバイザーが多く、悩みや不安を気軽に相談できる雰囲気も魅力の一つです。就活のノウハウを一から学びたい学生にも適しています。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
1日
特徴
履歴書1枚でのスピード選考、年間1万件以上の面談実績

スピード特化型:最短1〜2週間で内定が出る速度感が魅力

選考回数の短縮や、社長面接からのスタートなど、特別な選考ルートを持っているエージェントです。

通常なら1〜2ヶ月かかる選考プロセスを大幅に短縮し、登録から最短1〜2週間で内定が出るケースも珍しくありません。

マッチングイベントを通じてその場で選考が進む形式も多く、「とにかく早く内定がほしい」「持ち駒がなくなって焦っている」という学生には救世主のような存在です。

商品情報
Meets Companyの商品画像
キャリアパークエージェントの商品画像
シュトキャリの商品画像
type就活エージェントの商品画像
irodasSALONの商品画像
特徴

1日で複数内定も狙える!最短距離で内定を掴む座談会形式イベント

最短1週間のスピード内定を実現。独自の特別選考ルートで一気に決める

首都圏での内定を最短で。地方からの上京就活も効率的にスピード解決

厳選された優良企業から、スピード内定を勝ち取る戦略的サポート

迷いのない自己分析から、自分に合う一社へ最短で。納得のスピード内定

購入サイト

1位

Meets Company

WHY

1日で複数内定も狙える!最短距離で内定を掴む座談会形式イベント

1分1秒でも早く内定を獲得し、効率的に就活を終えたい人におすすめなのがMeets Companyです。少人数制の説明会では、企業の社長や採用権限を持つ担当者と直接話せるため、その場で内定に直結する特別選考ルートに乗れるチャンスが豊富です。即日内定や、イベント参加からわずか数日で結果が出ることも珍しくありません。イベント後も専任のリクルーターが最短ルートでの内定獲得を強力にバックアップしてくれます。とにかくスピード感を重視して、多くの企業と効率的に出会いたい学生に最適なサービスです。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
1日
特徴
座談会形式のイベントと連動した支援、企業の採用担当者と直接話せる機会、早期内定ルートの保有

2位

キャリアパークエージェント

WHY

最短1週間のスピード内定を実現。独自の特別選考ルートで一気に決める

就職活動に出遅れてしまったと感じている方や、最短期間で内定を獲得して安心したい人におすすめです。キャリアパークエージェントは、独自の特別選考ルートを多数保有しており、通常よりも大幅に選考ステップを短縮できるのが最大の強みです。驚異的なスピード感が特徴で、面談から最短1週間で内定が出るケースも多々あります。アドバイザーが企業ごとの合格ポイントを熟知しているため、無駄のない対策で一発合格を狙えるのも魅力です。スピードと確実性の両方を兼ね備えた支援で、早期の就活終了を目指せます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
1週間
特徴
最短1週間でのスピード内定、豊富な就活対策資料の提供、上場企業による安心のサポート体制

3位

シュトキャリ

WHY

首都圏での内定を最短で。地方からの上京就活も効率的にスピード解決

首都圏での就職を目指しており、遠方からでも短期間で結果を出したい人におすすめなのがシュトキャリです。東京近郊の優良企業との強いパイプを活かし、オンラインでの面談や選考日程の集中的な調整を行うことで、驚くほどの早さで内定まで導いてくれます。地方学生が何度も上京する手間を省き、一度の滞在で複数の内定を勝ち取れるようなスピード感溢れる選考スケジュールを提案してくれます。アドバイザーが企業の採用基準を詳細に把握しているため、ミスマッチを最小限に抑えつつ、最短距離で東京での新生活を決めたい学生に最適です。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
1週間
特徴
首都圏の求人に特化、地方学生の上京就活サポート、地域密着型の中小・ベンチャー企業紹介

4位

type就活エージェント

WHY

厳選された優良企業から、スピード内定を勝ち取る戦略的サポート

質の高い企業への就職を妥協せず、かつ早期に内定を確定させたい人におすすめです。type就活エージェントは、企業の採用意欲が特に高い時期や、スピード選考を行っている案件を熟知しており、戦略的に最短の内定を狙うことができます。アドバイザーが学生の強みを瞬時に見抜き、企業が求める人物像と合致させることで、選考回数の短縮や即決内定に繋がるケースも少なくありません。ハイレベルな案件を扱いながらも、無駄なプロセスを省いたスマートな就活を支援してくれるため、忙しい学生でも短期間で納得のいく結果が得られます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
2週間
特徴
ビジネスプロフェッショナル志向の支援、コンサル・金融などの難関企業対策、ハイレベルな選考情報

5位

irodasSALON

WHY

迷いのない自己分析から、自分に合う一社へ最短で。納得のスピード内定

自分に合った企業を迷わず見極め、効率的に最短の内定を目指したい人におすすめなのがirodasSALONです。独自のカリキュラムを通じて自己分析を早期に完了させることで、迷走することなく自分に最適な企業へアプローチできる体制が整っています。サロン生限定の特別選考ルートや、早期から内定直結のイベントが充実しており、学習と並行して驚くほどの早さで内定を掴む学生が続出しています。メンターが就職活動の全プロセスを伴走してくれるため、立ち止まる時間を最小限に抑え、最短距離で理想のキャリアをスタートさせることが可能です。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
オンライン
最短内定期間
2週間
特徴
コミュニティ型の教育支援、自己分析や社会人基礎力を養う講座、相互理解を深めるマッチング

ターゲット特化型:専門知識が深くミスマッチが少ない

特定の業界や学生の属性に絞ってサポートを行なうタイプです。「理系学生限定」「IT業界特化」「体育会系向け」などがあります。

このタイプの強みは、担当者がその業界の採用事情やキャリアパスに精通していることです。

たとえばIT特化型なら、エンジニアに必要なスキルセットや、文系から目指せる職種について具体的なアドバイスがもらえます。

専門的な会話が通じるため話が早く、入社後のミスマッチも起きにくいのが特徴。志望分野がある程度固まっている人にとって、非常に効率的です。

商品情報
IT求人ナビ新卒の商品画像
アカリク就活エージェントの商品画像
Sports Forceの商品画像
女子キャリ就活の商品画像
ジール就活エージェントの商品画像
特徴

未経験からITエンジニアへ。専門知識不要でIT業界に挑戦可能

大学院生・理系に特化。研究内容を正当に評価する企業を紹介

部活の経験を強みに変換。体育会系専用の選考ルートを提案

女性のライフイベントを考慮。長く柔軟に働ける企業を厳選

体育会学生に特化した強固な繋がり。行動力を評価する企業を紹介

購入サイト

IT求人ナビ新卒

WHY

未経験からITエンジニアへ。専門知識不要でIT業界に挑戦可能

IT業界に興味があり、専門知識がない状態からエンジニアとしてのキャリアを始めたい人におすすめです。IT求人ナビ新卒は、IT業界に特化したエージェントとして、業界の構造や各職種の違いを丁寧に解説してくれます。未経験者歓迎の求人や教育体制が整った企業の紹介に強く、文系学生やプログラミング初心者の心強い味方となってくれます。専門のカウンセラーがポートフォリオの作り方や技術面接のアドバイスも行ってくれるため、独学では難しい対策も効率的に進められます。ITの世界で手に職をつけたいと考えているなら、まずは登録すべきサービスです。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
オンライン
最短内定期間
不明
特徴
IT業界への特化、エンジニアやデザイナー職の専門知識を持つアドバイザー、未経験からの就職支援

アカリク就活エージェント

WHY

大学院生・理系に特化。研究内容を正当に評価する企業を紹介

専門性を活かせる研究職や、高い論理的思考力を求める企業への就職を目指す大学院生におすすめです。大学院生やポストドクターに特化しており、研究内容を正当に評価してくれる企業とのネットワークが非常に強力です。一般の就活サイトでは出会えない技術力重視の求人や、R&D部門の非公開案件が多数存在します。専門知識を持つコンサルタントが、研究の価値をどう企業に伝えるべきか具体的に助言してくれるのも強みです。研究活動が忙しく、限られた時間で効率的に専門性を活かした就活をしたい学生にとって、代えがたい支援を提供してくれます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
大学院生・理系学生に特化、研究内容や専門性を評価する企業の紹介、博士課程の支援実績

Sports Force

WHY

部活の経験を強みに変換。体育会系専用の選考ルートを提案

部活動で培った粘り強さやチームワークを、高く評価してくれる企業と出会いたい体育会系学生におすすめです。Sports Forceは、アスリートや運動部出身者の特性を理解し、その強みを企業のニーズに合わせて言語化するサポートを得意としています。体育会系学生を積極的に採用したい企業との繋がりが深く、一般のルートよりも有利に選考を進められるケースも多いです。競技と就活の両立に苦労している学生のために、効率的なスケジュール管理や選考対策を提案してくれるのも大きな魅力です。スポーツに打ち込んできた情熱を、次のステージでの成功に繋げたい方に最適です。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
体育会系学生の強みを活かす支援、競技と就活の両立を考慮した日程調整、OB・OGネットワーク

女子キャリ就活

WHY

女性のライフイベントを考慮。長く柔軟に働ける企業を厳選

結婚や出産などのライフイベントも見据え、自分らしく長く働き続けられる企業を見つけたい女性におすすめです。女性のキャリア支援に特化しており、産休・育休の取得実績はもちろん、女性管理職の比率や柔軟な働き方の有無といった視点から企業を厳選して紹介してくれます。キャリアアドバイザーも女性の悩みに理解が深く、将来のキャリア形成に関する不安についても親密に相談に乗ってくれるのが特徴です。単に仕事を探すだけでなく、人生全体のバランスを考えた「自分らしい働き方」を形にするための、非常に心強いサポーターとなってくれます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
女性の働きやすさを重視した企業選定、産休・育休の実績確認、女性アドバイザーによるキャリア相談

ジール就活エージェント

WHY

体育会学生に特化した強固な繋がり。行動力を評価する企業を紹介

部活動で培ったマインドを高く評価してくれる企業と出会い、自信を持って就職活動を進めたい体育会系学生におすすめです。長年、体育会系学生の採用支援に携わってきた実績があり、スポーツ経験者に期待される「行動力」や「忍耐力」を求める企業との非常に強いパイプを持っています。就活のノウハウを基礎から教えてくれるだけでなく、競技生活のスケジュールを考慮した柔軟なサポート体制が整っているのも嬉しいポイントです。自分の強みをどう仕事に活かすべきか、専門のアドバイザーが親身に助言してくれるため、初めての就活でも迷わず突き進めます。

商品仕様

登録料
無料
ES/面接添削あり
面談形式
対面、オンライン
最短内定期間
不明
特徴
体育会出身のアドバイザーによる指導、アスリートの資質を求める企業の紹介、非公開求人の多さ

あなたはどれを選ぶべき?状況別・おすすめの組み合わせ

自分の置かれている状況によって、選ぶべきエージェントや使い方は変わります。 ここでは3つのケースに分けて、おすすめの活用法を紹介します。

「とりあえず選択肢を増やしたい」人:総合型(大手)がおすすめ

まだ就活を始めたばかりの大学3年生や、幅広く企業を見たい人は、まず「総合型」に登録しましょう。

圧倒的な求人数の中から、自分では見つけられなかった優良企業を紹介してもらえる可能性があります。
大手エージェントは就活ノウハウの蓄積も豊富です。

まずはここで基本的なサポートを受けつつ、自分の興味がある業界や職種を探るのがよいでしょう。
情報収集のベースキャンプとして活用するのが賢い使い方です。

「面接が通らず自信をなくしている」人:伴走型のエージェントがおすすめ

「書類は通るのに面接で落ちる」「何が悪いのかわからない」と悩んでいるなら、親身なサポートに定評がある中小規模のエージェントが適しています。

こうした丁寧なカウンセリングを売りにする「伴走型」のエージェントは、以下のようなサポートをしてくれます。

  •  模擬面接の実施
  • 話し方の癖や印象についての具体的なフィードバック
  • 志望動機の具体化や修正アドバイス

客観的なアドバイスをもとに修正することで、選考通過率はぐっと高まります。

「最短で就活を終わらせたい」人:特別選考フローを持つスピード重視型

「卒業まで時間がない」「内定ゼロのまま4年生の秋を迎えてしまった」という切実な状況なら、迷わず「スピード特化型」を利用しましょう。

一般ルートでの応募は選考期間が長く、今からでは間に合わないリスクがあります。

エージェントがもつ「特別選考枠」を使えば、書類選考なしで面接に進めることも。
まずは一社内定を獲得することで精神的な余裕が生まれ、その後の就活も落ち着いて進められるようになります。

エージェントを最大限に使い倒す3つのポイント

エージェントに登録したからといって、すべて任せきりではいい結果は出ません。
主体的にサービスを活用するためのコツを紹介します。

担当者を見極める

エージェント選びと同じくらい重要なのが、担当者(キャリアアドバイザー)との相性です。
初回の面談では、以下の点を冷静にチェックしてください。

  • 親身になって話を聞いてくれるか
  • 希望条件を無視した提案をしてこないか
  • 業界知識は豊富か

あなたのキャリアを左右するパートナーですので、違和感があれば無理をして付き合う必要はありません。

「非公開求人」を狙う

ナビサイトには掲載されていない「非公開求人」を紹介してもらえるのが、エージェントを使う最大のメリットです。

これには、企業が競合に知られたくないプロジェクトや、急募案件などが含まれています。

担当者には「一般には出ていない、自分に合う求人はありませんか」と積極的に聞いてみましょう。
思わぬ優良企業やホワイト企業に出会えるチャンスが広がります。

合わなければ即変更

就活エージェント2

もし担当者と相性が悪いと感じたり、紹介される求人が希望と違っていたりする場合は、すぐに行動を変えましょう。

  • 担当者の変更を申し出る
  • 別のエージェントを利用する

就活の期間は限られています。「断るのは申し訳ない」と気を使って時間を浪費するのは避けるべきです。

複数のエージェントを併用し、自分にとって一番動きやすい環境を整えることが内定への近道です。

担当者を味方につける!初回面談を成功させる3つのコツ

「エージェントとの面談って、企業の面接と同じくらい緊張する……」と不安に思う必要はありません。

初回面談はあなたを「選別」する場ではなく、プロに「あなたの強み」を正しく伝えるための作戦会議です。
良い求人を優先的に回してもらうための、3つのポイントを押さえておきましょう。

1. 「正直すぎるくらいの本音」をさらけ出す

エージェントに対して「意識高い系の志望動機」を用意する必要はありません。むしろ、以下のような「建前抜きの希望」を伝える方が、ミスマッチを防げます。

  • 「実は、転勤がある会社は絶対NGなんです」
  • 「残業は月20時間以内で、プライベートも大切にしたいです」
  • 「まだやりたいことが全く見つかっておらず、焦っています」

担当者は、あなたの「本音」を材料にして、最適な企業を探します。嘘をついてしまうと、入社後に自分が苦しむことになるので注意しましょう。

2.「3つの持ち物」で意欲をアピールする

オンライン面談が主流の今、手ぶらでも参加できますが、以下の3つを手元に用意しておくと「この学生は本気だ」と信頼され、手厚いサポートを受けやすくなります。

  • メモ帳とペン:アドバイスを即座に記録する姿勢が好印象に繋がる
  • 自分のガクチカ案:「こんな経験をした」という箇条書きで十分
  • 素直な心:プロの指摘を一度受け止める柔軟さがあると担当者は提案しやすい

3. 「逆質問」で担当者の実力をチェックする

面談の最後には必ず「何か質問はありますか?」と聞かれます。ここで以下の質問を投げかけてみてください。

おすすめの逆質問例
  • 「私と同じような志望動機の学生は、過去にどんな企業に内定していますか?」
  • 「今の私のES(履歴書)を企業が見たら、一番の懸念点はどこだと思いますか?」
  • 「紹介していただく企業の『社風』や『離職率』についても教えていただけますか?」

これらの質問に具体的、かつメリット・デメリット両面を答えてくれる担当者は、信頼できるプロと言えます。

まとめ:今からでも間に合う、納得の内定へ

就活がうまくいかず焦りを感じているとしても、決して諦める必要はありません。

プロの力を借りることで、自分ひとりでは見えなかった突破口が必ず見つかります。

まずは自分に合いそうなエージェントに登録し、相談してみることから始めてください。
小さな行動が現状を変え、納得のいく内定へとつながっていきます。

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